Управление персоналом

Автоматизируйте задачи управления персоналом, используя функциональность контура управления персоналом T2Plus ERP.

Контур управления персоналом ERP поддерживает управленческую концепцию HCM (Human Capital Management), которая рассматривает персонал как актив предприятия, используемый для достижения целей компании, и относится к классу HRM-решений.

Преимущества:

Единая база данных и производительность. Контур управления персоналом на основе единой базы данных ERP-системы может использоваться крупными компаниями, имеющими территориально разрозненную сеть подразделений. Глубоко оптимизированные алгоритмы обработки данныха обеспечивают высокую производительность системы. Мощные средства разграничения прав доступа обеспечат защиту информации.  

Масштабируемость. Заложенные в системе решения позволяют использовать контур управления персоналом как в небольших компаниях, так и в крупных холдингах, включающих в себя как самостоятельные предприятия, так и обособленные подразделения. Внедрение системы может проходить поэтапно, охватывая функционалом отдельные структурные единицы. 

Функциональные модули

Модуль «Управление персоналом» разработан как универсальный инструмент для эффективного управления кадровым потенциалом компании. Модуль предоставляет рычаги для влияния на производительность труда за счет монетарных и немонитарных методов стимулирования персонала.

Модуль «Табельный учет» предназначен для автоматизации учета времени пребывания сотрудников на рабочем месте. Модуль обеспечивает учет планового и фактического времени пребывания сотрудников на рабочем месте.

Модуль «Заработная плата» позволяет автоматизировать процессы расчета заработной платы. Модуль обеспечивает расчет как повременной, так и сдельной заработной платы, а также любых их разновидностей.